酒店业是一个前景广阔而又竞争激烈的行业。如何在林林总总的星级酒店中脱颖而出？如何在行业日新月异的变化中独树一帜？那就是，建立一套完善的酒店品牌形象vi视觉设计，而且能将酒店的整体特性完全地容入用户的脑海里。能让用户记住，并能吸引用户回头的VI设计，就是一个成功的酒店VI设计。
首先，酒店文化的创造源于思维的创新, 酒店文化的定位与长期经营也取决于系统策划理论的指导。有了明确的文化主题, 特色鲜明与个性化突出的酒店是作为企业经营取胜的重要因素。反之, 主题文化的营造与酒店经营的脱节、主题缺乏使得酒店的设计显得比较平庸;因过分地趋于一致化或追求盲目的“抄势”, 使得酒店逐渐缺乏个性主题特色, 而缺乏风格特色和文化内涵的酒店也就缺乏了营销的“卖点”和“亮点”,，只能流于千篇一律的雷同和俗套。其结果是设计不切实际的酒店 VI 形象, 或者似曾相识的模糊形象，而忽视主题风格的表现和文化艺术气氛的定位对酒店 VI 设计是大忌。
其次，由于时代在前进, 人们的审美和文化背景也在变, 即便是一个知名的品牌, 其 VI 形象的悄然改变也是符合潮流的, 但这里面有一个辩证的关系, 即 VI 的基本形态不能一成不变, 但绝对不能有较大的改变。一成不变, 形象没有生机, 没有逾越时空的现代感, 我们无法担保消费者对美好回忆的眷恋一定能超过对新颖文化的追求;；另一方面， VI 的形象变化太快, 人们则不能准确识别和判断, 一个品牌文化积累的意义也就没有了, 这同时也是 VI 设计的大忌, VI 设计的可持续发展应该是一个悄然改变的过程。
最后，酒店 VI 作为酒店形象的视觉代表, 持久有效的传播着酒店的文化精神与经营理念。而VI传播的实施, 不是短期所能奏效的,而是一个持续发展的过程。从一个战略性的长期发展过程来看, VI 系统逐渐融入到社会环境、竞争形势、企业经营的导向等因素中, 才能不断夯实酒店的品牌形象。
